¿Porque Reino Unido, Holanda y Francia?

Reino Unido

Reino Unido ha recibido los últimos años a cientos de miles de españoles, ya que se pueden encontrar múltiples oportunidades laborales para distintos perfiles de personas. Podemos encontrar desde trabajos adaptados a personas alt

amente cualificadas, hasta trabajos para aquellas personas que no controlen bien el idioma.

Los trabajos más demandados son los de ingeniería, medicina y enfermería, pero también hay hueco para los profesionales del marketing y la comunicación y del mundo financiero. Es necesario, evidentemente, un excelente conocimiento del inglés para acceder a perfiles cualificados. Pero también podemos encontrar una gran cantidad de trabajo en el mundo de la hostelería y la restauración, para aquellas personas que necesitan mejorar su nivel de inglés.

Países Bajos

En los países Bajos existe mucha oferta de empleo, incluso para aquellos que no dominan el idioma local pero controlan otros idiomas europeos tales como el inglés, alemán o francés. Holanda es un destino muy valorado y demandado por los jóvenes, por distintos motivos que se pueden resumir en la alta calidad de vida, la cultura y su mentalidad abierta.

Es preferible que los jóvenes que finalmente decidan emprender una vida allí aprendan holandés para integrarse mejor; ya que aunque es un país de mentalidad muy abierta, para introducirse en el mercado laboral local es necesario tener un conocimiento básico del holandés y un nivel alto de inglés, sino únicamente se puede optar por los puestos de trabajo que ofrecen las empresas europeas que han elegido Holanda para establecer su sede.

Francia

Potencialidad de empleo creciente en Francia, que resulta beneficioso para los españoles, no sólo porque son nuestros vecinos, también por su industria creciente en campos como la energía y la tecnología, el automovilismo, la perfumería y los textiles, qu

e constituyen los campos más fuertes y mejor remunerados del país.

Las ventajas de trabajar en Francia es que en la mayoría de empresas predomina un ambiente tranquilo, en el que se trabaja sin presión y adaptan el sueldo de los trabajadores al estilo de vida a las diferentes ciudades y a los requerimientos del puesto y área específica.